Tegenwoordig zijn er heel erg veel soorten kerstpakketten om uit te kiezen. Zo weet je gegarandeerd dat er altijd wel een kerstpakket tussen zit dat je heel erg aanspreekt. Natuurlijk geldt dit niet alleen voor de producten die in het betreffende pakket zitten, maar speelt de prijs ook een rol. Het is zeker niet de bedoeling om veel te veel geld uit te geven aan een fatsoenlijk kerstpakket. De prijs en de kwaliteit moeten wel in verhouding blijven.
Kerstpakketten komen in alle soorten, maten, kleuren en verschillende thema's. Zo zal er altijd een soort bijzitten die precies op je wensen, eisen en personeel aansluit. Ook voorkomt dit dat je in herhaling zal vallen, en bijvoorbeeld het zelfde kerstpakket als het jaar ervoor cadeau doet. Wat je nog meer vrijheid geeft als het gaat om kerstpakketten, is het erg eenvoudig is om zelf je kerstpakket samen te stellen. Op die manier kun je eindeloos variëren met de soorten producten die je in je pakket stopt, zowel non-food als etenswaren. Het geeft een nog groter verrassingseffect als je collega's een mooi samengesteld kerstpakket ontvangen. Het zelf samenstellen of het zelf uitkiezen van een kerstpakket geeft altijd net een iets persoonlijkere uitstraling dan het geven van een standaard gift.
Uit meerdere onderzoeken is gebleken dat werknemers harder gaan werken en beter hun best doen, wanneer hun werkgever of werkgevers laten blijken dat ze waardering hebben voor het geleverde werk. Dit kan waardering zijn in bijvoorbeeld de vorm van een kerstpakket. De werknemers zullen zich gewaardeerd voelen, en dan ook loyaler. Dit maakt het nog leuker om tijd te steken in het zorgvuldig uitzoeken van een kerstpakket.